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先日、金融業界につとめている同じ大学の先輩にOB訪問してきました ! 就職部の方から卒業生を紹介してもらい何度かメールのやり取りをしていましたが、一度会社の近くで直接お話できることになりました。

OB 訪問をさせていただいた先輩はまだ入社一年目でしたが、実際の仕事内容や会社の環境、昇進、転職、人事異動などついて貴重な情報を教えてもらうことができました。 OB 訪問をする目的としては、実際の仕事内容や社風を理解するなど企業研究の目的が大きいですが、それ以上に先輩が実際どういう志望動機をもってどんな就職活動を行ったのかという実際の経験を聞けたことが良かったです。

特に興味深かったのは、先輩が面接の際に聞かれた質問、そして先輩がその質問に対してどう答えたのかということです。金融業界は一般的に学生から人気がありますが、やはり普段の学生生活では馴染みがなく仕事内容も分かりづらい業界でもあります。面接では志望動機や、自分の強みをアピールすることが難しいと感じていたため、OB の志望動機やアピールの仕方はとても参考になりました。

もう一点印象に残ったことは、OB の方から金融業界を志望する動機を聞かれたとき、まだまだ企業研究が足りないと指摘されたことです。自分の知識と現実のギャップを指摘され、そして業界ではどういう人物が必要とされているかをよく理解する必要があると言われました。先輩自身も就職活動中に OBの方から同じことを言われたそうです。また、できればインターンシップをして自分がやりたいことと本当に合っているのか確認をしたほうが良いと勧められました。

OB 訪問をメールや電話でする方もいると思いますが、やはり直接会うとより社風や実際の仕事内容を感じ取ることができます。そして一番のメリットは社会人の先輩としてのアドバイスを直接いただけることです。控えめにならず、 OB訪問はどんどん積極的にすることをオススメします。